Penundaan perekrutan staf baru oleh perusahaan IT dan IT top hingga 12 bulan telah menarik perhatian pada perlambatan di sektor ini, terutama karena paparannya terhadap penurunan ekonomi yang sedang berlangsung di Barat. Business Today sebelumnya melaporkan bahwa Infosys, Wipro, HCL Technologies, Tech Mahindra, Accenture, dan Capgemini belum memberikan tanggal bergabung kepada beberapa karyawan baru meskipun menawarkan surat penawaran pada awal September 2021.
Resesi dalam bisnis
Para teknolog mengklaim bahwa mereka sedang menunggu tanggal bergabung – juga dikenal sebagai tanggal bergabung – di perusahaan IT terkemuka mulai September 2021.
Salah satu profesional TI tersebut mengatakan kepada Business Today, “Saya mendapat tawaran dari Infosys, Wipro, dan Capgemini yang diberikan kepada saya pada awal September 2021. “Sudah lebih dari setahun, tetapi mereka terus menunda tanggal kedatangan.”
BT sebelumnya melaporkan bahwa pelamar pekerjaan yang cemas menulis kepada Infosys menanyakan pertanyaan tentang keterlambatan entri mereka, yang ditanggapi Infosys melalui email: “Harap diketahui bahwa kami mengalokasikan DOJ berdasarkan kebutuhan bisnis kami. Kami akan mengirimkan Anda komunikasi bergabung setidaknya 2 -3 minggu sebelum tanggal bergabung Anda.
Profesional TI lainnya menerima tanggapan email serupa dari Wipro. Mereka mengatakan kepada Business Today: “Perusahaan menulis kepada kami dan mengatakan bahwa mereka akan memberi kami tanggal keanggotaan sesuai persyaratan bisnis. Tetapi mengapa mereka memberi kami surat penawaran jika mereka tidak memiliki kewajiban bisnis?”
Capjmini, di sisi lain, menanggapi teknisi yang putus asa di media sosial, tweeting, “Kami memahami keluhan Anda. Yakinlah, kami menghormati semua surat yang dikirim. Proses instalasi kami selaras dengan kebutuhan pelanggan dan perubahan dari waktu ke waktu untuk meninjau rencana proyek sambil memberikan pelatihan yang sesuai untuk installer baru.
Setelah mengetahui perkembangannya, seorang ahli yang mengikuti dengan cermat sektor TI mengatakan kepada Business Today dengan syarat anonim: “Mereka tidak memiliki banyak proyek seperti sebelumnya dan karenanya, mereka telah berhenti merekrut.”
Mereka lebih lanjut menambahkan: “Semua penawaran ini datang ketika sektor TI sedang booming, mereka memiliki banyak proyek dan itulah sebabnya mereka dipekerjakan. Namun kondisi makroekonomi global saat ini telah memberikan tekanan pada sektor teknologi informasi secara umum.
Apakah di sini musim dingin?
Kisah-kisah mengerikan ini menimbulkan pertanyaan yang lebih besar: Apa sebenarnya yang terjadi pada sektor TI India yang banyak digembar-gemborkan, dan apa yang dapat menyebabkan perusahaan-perusahaan warisan ini menunda meskipun menawarkan karyawan potensial.
Melihat laporan pendapatan untuk kuartal pertama tahun fiskal 2022-23 menunjukkan bahwa pemain IT top India, termasuk Infosys, Wipro, TCS, dan lainnya membukukan laba yang lebih rendah dari perkiraan. Hal ini menyebabkan tekanan pada margin dan jurusan TI melihat pengurangan pembayaran variabel pada kuartal yang sesuai.
Selain itu, Infosys mengurangi gaji variabel rata-rata kepada karyawan sekitar 70 persen. Wipro menghentikan kompensasi kinerja untuk karyawan di band C dan di atasnya sementara TCS menangguhkan hal yang sama pada kuartal Juni.
Harsha Upadhyay, ketua dan kepala investasi di Kotak Mahindra AMC, mengatakan kepada Business Today bahwa momentum bisnis di sektor TI sedang terhenti.
Kami saat ini melihat beberapa tekanan pada margin perusahaan. Mempekerjakan nomor di seluruh industri telah cukup dibungkam dalam beberapa kali. Semua ini menunjukkan fakta bahwa momentum bisnis di sektor TI agak terhenti.”
Laporan pendapatan untuk kuartal kedua tahun keuangan 2022-23 untuk perusahaan IT India diharapkan akan dirilis minggu depan. ICICI Direct mengharapkan momentum pertumbuhan untuk terus berlanjut di segmen ini, tetapi juga memperkirakan bahwa gesekan yang tinggi akan membatasi ekspansi margin. Edelweiss mengharapkan TCS, Infosys dan Wipro melaporkan pertumbuhan pendapatan masing-masing sebesar 0,8%, 2,9% dan 2,2%.
Upadhyaya melanjutkan: “Sementara interpretasi manajemen masih cukup positif, kami percaya bahwa hal-hal mungkin tidak akan sama ke depan. Kemungkinan anggaran TI 2023 akan tertunda atau bahkan terbatas sampai batas tertentu.”
Baca Juga: IIT di UEA, Sri Lanka, Nepal, Mesir, Tanzania, Arab Saudi! Akankah mereka cocok dengan kualitas IIT Delhi, IIT Kharagpur dan IIT Madras? – Bisnis Hari Ini
Baca Juga: ‘Infosys Ditolak, HCL menawarkan’: Teknisi berselisih setelah penundaan 11 bulan dalam instalasi Wipro – BusinessToday
#Infosys #Wipro #Capgemini #Mengapa #perusahaan #top #menunda #masuk